Webbplatsen använder cookies för att säkerställa att du får den bästa upplevelsen.

JobBusters AB och våra samarbetspartner använder cookies och liknande tekniker (gemensamt "cookies") som behövs för att visa webbplatsen och för att säkerställa att du får den bästa upplevelsen. Om du samtycker till det kommer vi också att använda cookies för analys- och marknadsföringssyften.

Besök vår Cookie Policy för att läsa mer om de cookies vi använder.

Du kan när som helst återkalla eller ändra ditt samtycke genom att klicka på ”Hantera cookies”, som du hittar längst ner på varje sida.

Välj vilka cookies du vill godkänna

På den här sidan sätter vi alltid cookies som är nödvändiga, d.v.s. som behöver användas för att sidan ska fungera ordentligt.

Om du samtycker till det kommer vi också att sätta andra typer av cookies. Du kan lämna eller ta tillbaka ditt samtycke till olika typer av cookies med hjälp av reglarna nedan. Du kan ändra eller ta tillbaka ditt samtycke när du vill, genom att klicka på länken "Hantera Cookies", som alltid finns tillgänglig på botten av sidan.

För att få mer information om vad de olika typerna av cookies gör, hur dina uppgifter används när de sätts, m.m, se vår Cookie Policy.

Dessa cookies är nödvändiga för att sidan ska fungera ordentligt, och sätts alltid när du besöker sidan.

Leverantörer Teamtailor

Dessa cookies samlar in information som hjälper oss att förstå hur sidan används.

Leverantörer Teamtailor

Dessa cookies används för att anpassa den marknadsföring du får se. I vissa fall utför de också ytterligare funktioner på sidan.

Leverantörer Meta

Hållbarhetspolicy

Syfte
Syftet med denna policy är att ge en tydlig inblick i hur JobBusters arbetar med hållbarhet och vilka värderingar vi står för. Policyn riktar sig till alla intressenter, inklusive medarbetare, kunder, leverantörer, samarbetspartners och andra som är intresserade av vårt arbete för en mer hållbar framtid. Hållbarhetsarbetet har en tydlig koppling till vår affärsverksamhet och våra värdeskapande processer.

Bakgrund
JobBusters vill aktivt bidra till en hållbar utveckling genom att bedriva vår verksamhet på ett sätt som upprätthåller våra värderingar, visar respekt för människor, samhälle och miljö samt uppfyller och gärna överträffar våra intressenters förväntningar.

Genom att fatta beslut som balanserar ekonomiska, sociala och miljömässiga aspekter tar vi ansvar för vår omvärld. Vi identifierar våra viktigaste intressenter som kunder, ägare, medarbetare, samarbetspartners, leverantörer, samhället och miljön.

Riktlinjer & huvudprinciper

  • Ansvar
  • Transparens
  • Affärsetik
  • Respekt för intressenters intresse
  • Respekt för rättsstatens principer
  • Respekt för internationella uppförandekoder
  • Respekt för mänskliga rättigheter


Ekonomiskt ansvar
JobBusters bedriver en ansvarsfull verksamhet med en sund och balanserad ekonomi. Vårt företag motarbetar aktivt mutor, bestickning och korruption samt verkar för sund och öppen konkurrens. Vi är ärliga i våra affärsrelationer och ser både kunder och leverantörer som viktiga samarbetspartners.

Miljöansvar
JobBusters arbetar proaktivt för att minimera miljö- och hälsorelaterade risker kopplade till vår verksamhet. Förebyggande insatser för att minska föroreningar och negativ miljöpåverkan står i centrum, särskilt inom energi- och vattenförbrukning samt avfallshantering.

Samhällsansvar
JobBusters är en aktiv samhällsaktör och respekterar mänskliga rättigheter. Vi tar avstånd från korruption och arbetar för att främja hälsa, välbefinnande och social inkludering. Vi stödjer inte politiska partier eller organisationer ekonomiskt.

Lagstiftningsansvar
JobBusters följer gällande lagstiftning och internationella konventioner på de marknader vi verkar inom. Detta inkluderar miljölagstiftning, avtal, säkerhetskrav och andra bindande regler.

Arbetsgivaransvar
JobBusters skapar en trygg, inkluderande och utvecklande arbetsmiljö för våra medarbetare. Vi främjar balans mellan arbete och privatliv, jämställdhet och mångfald samt uppmuntrar samhällsengagemang. Vi investerar i medarbetares utveckling och kompetensutveckling.

Kund- och kvalitetsansvar
Vår verksamhet är kundcentrerad och bygger på transparens, dialog och tydlighet. Vi arbetar kontinuerligt med förbättringar av kvalitet och kundservice.

Uppföljning och rapportering
JobBusters följer årligen upp vårt hållbarhetsarbete genom internkontroller och i samband med vår årsredovisning. Vi strävar efter att ständigt utveckla vårt arbetssätt för uppföljning.

Kontakt
För frågor om vårt hållbarhetsarbete, vänligen kontakta vår ledning.

Om JobBusters AB

JobBusters är ett auktoriserat personaluthyrnings- och rekryteringsföretag. Vi är inriktade mot tjänstemän och sätter stort värde i att hitta rätt person till rätt position. Vi vet hur viktig den enskilda medarbetaren är för verksamheten. Är du ute efter ett nytt utvecklande jobb eller letar efter kunnig personal, har du kommit rätt. Genom att vara flexibla, tillgängliga och närvarande i relation till kund, konsult och kandidat kan vi hitta våra kunders drömkandidat och våra kandidaters drömjobb.
Vår vision är att både möta och överträffa de förväntningar och krav som ställs på oss. För att göra detta använder vi oss av en enkel, trygg och träffsäker rekryteringsprocess. Vi strävar efter att skapa personliga och långsiktiga relationer med såväl kunder som kandidater, men framförallt vill vi hitta rätt person till rätt position.