Interimchef – Fastighet & Facility Management, Norden
Strategiskt interimuppdrag för senior ledare inom Fastighet & FM – leda nordisk portfölj, driva förändring och stabilisera organisation i samhällsviktig energiverksamhet.

Din nya roll
Vi söker nu en erfaren och trygg interimledare till ett strategiskt uppdrag inom Fastighet & Facility Management i en nordisk organisation inom energibranschen. Uppdraget passar dig som vill kombinera strategiskt ansvar, förändringsledning och operativ styrning i en komplex och samhällsviktig verksamhet.
I rollen ansvarar du för att leda och utveckla den nordiska fastighets- och FM-portföljen med fokus på effektiv ytanvändning, hållbarhet och kostnadskontroll, samtidigt som du navigerar flera parallella förändringsinitiativ.
Exempel på arbetsuppgifter:
- Leda och optimera den nordiska fastighetsportföljen utifrån verksamhetens behov, hållbarhet och yteffektivitet
- Säkerställa effektiv leverans av Facility Management-tjänster via externa leverantörer
- Driva kommersiell och kvalitativ uppföljning av FM-avtal och leverantörer
- Vara eskalationspunkt gentemot interna och externa intressenter (hyresgäster, hyresvärdar, leverantörer)
- Leda RE&FM:s nordiska ledningsgrupp och representera funktionen internationellt
- Stötta och stabilisera organisationen efter ny struktur och nya leverantörsavtal
- Övergripande styrning av pågående bygg- och fastighetsprojekt
Uppdraget innebär ett nära samarbete med andra koncernfunktioner såsom Sustainability, IT, Finance och People & Culture, samt externa aktörer och myndigheter.
Företagspresentation
Du kommer att arbeta i en välkänd nordisk koncern inom energisektorn, med ett tydligt samhällsuppdrag och starkt fokus på hållbarhet, säkerhet och långsiktigt värdeskapande. Organisationen är internationell, värderingsstyrd och befinner sig i en spännande förändringsresa.
Bra att känna till
Uppdragets omfattning: Heltid, 100%
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning som konsult via JobBusters.
Arbetsmodell: På plats i Stockholm (viss flexibilitet kan förekomma)
Lön: Enligt överenskommelse
Start: 2026-02-02
Slut: 2026-08-31, med möjlighet till förlängning
Sista ansökningsdag: Vi genomför löpande urval
Övrig information: CV ska vara på engelska
I din ansökan: Säkerställ att det tydligt framgår att du är kvalificerad utefter kundens önskade kvalifikationer.
För att bli framgångsrik i denna roll behöver du
Relevant akademisk examen från universitet eller högskola.
Gedigen erfarenhet av Real Estate & Facility Management, inklusive portföljstyrning, FM demand/supply management och moderna arbetsplatskoncept.
Dokumenterad erfarenhet av att leda förändring, driva effektivisering samt leda chefer och ledningsgrupper.
Vana av förhandlingar och arbete med olika leverantörs- och avtalsmodeller inom FM.
Flytande svenska och engelska, i tal och skrift
Kunskaper i tyska eller nederländska är meriterande.
Vi erbjuder
Trygg anställning med kollektivavtal, försäkringar och tjänstepension
Friskvårdsbidrag samt personalrabatter och erbjudanden via Benifex (ex. inom hälsa, fritid, transport och sjukvård)
Flexpension och tillgång till Lifeplan pensionstjänst
Extra ersättning vid föräldraledighet
Företagshälsovård
Långsiktiga uppdrag och personlig kontakt med din konsultchef
Möjlighet att bygga värdefull erfarenhet, nätverk och framtida utveckling
Välkommen med din ansökan
Vi går igenom ansökningarna löpande. Då processerna i konsultvärlden ofta går snabbt kan tjänsten tillsättas innan sista ansökningsdatum – vänta därför inte med att skicka in din ansökan!
Du behöver inte skriva ett personligt brev utan i stället ber vi dig svara på urvalsfrågorna i samband med ansökan.
- Platser
- Stockholm
- Distansarbete
- Tillfälligt distansarbete
Stockholm
Om JobBusters AB
JobBusters är ett auktoriserat personaluthyrnings- och rekryteringsföretag. Vi är inriktade mot tjänstemän och sätter stort värde i att hitta rätt person till rätt position. Vi vet hur viktig den enskilda medarbetaren är för verksamheten. Är du ute efter ett nytt utvecklande jobb eller letar efter kunnig personal, har du kommit rätt. Genom att vara flexibla, tillgängliga och närvarande i relation till kund, konsult och kandidat kan vi hitta våra kunders drömkandidat och våra kandidaters drömjobb.
Vår vision är att både möta och överträffa de förväntningar och krav som ställs på oss. För att göra detta använder vi oss av en enkel, trygg och träffsäker rekryteringsprocess. Vi strävar efter att skapa personliga och långsiktiga relationer med såväl kunder som kandidater, men framförallt vill vi hitta rätt person till rätt position.