User Researcher
Senior User Researcher sökes för kortare uppdrag i Göteborg!

Din nya roll
Är du en senior User Researcher som brinner för att förstå användare på djupet – och omsätta insikter till verkliga beslut? Då är detta uppdrag för dig.
Vår kund inom digitala konsumentnära tjänster söker nu en erfaren User Research-konsult för ett intensivt och inflytelserikt uppdrag. Här får du arbeta end-to-end med kvalitativ användarresearch och vara en strategisk partner till seniora stakeholders. Fokus ligger inte på att bekräfta antaganden – utan att utmana dem.
Exempel på arbetsuppgifter:
- Planera och genomföra djupgående kvalitativa användarintervjuer
- Analysera och syntetisera insikter genom t.ex. affinity diagramming
- Ta fram personas och tydliga användarbehov baserade på faktisk data
- Presentera beslutsunderlag och rekommendationer till seniora intressenter
- Arbeta självständigt men i nära samarbete med produkt, design och ledning
Företagspresentation
Kunden är ett etablerat bolag inom konsumentinriktade digitala produkter och tjänster, med starkt fokus på användarupplevelse, innovation och datadrivet beslutsfattande. Organisationen präglas av högt tempo, höga ambitioner och en tydlig vilja att fatta bättre beslut genom djup användarinsikt.
Bra att känna till
Uppdragets omfattning: Deltid, minst 50% per vecka
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning som konsult via JobBusters.
Arbetsmodell: Hybrid
Lön: Enligt överenskommelse
Start: Omgående
Slut: 2026-03-31, med möjlighet till förlängning
Sista ansökningsdag: Vi genomför löpande urval
I din ansökan: Säkerställ att det tydligt framgår att du är kvalificerad utefter kundens önskade kvalifikationer.
För att bli framgångsrik i denna roll behöver du
Minst 5 års erfarenhet av user research, exempelvis inom produkt-, UX- eller growth research.
Dokumenterad erfarenhet av att genomföra djupgående kvalitativa intervjuer – bortom enkäter och enklare usabilitytester.
Starka färdigheter inom kvalitativ analys, såsom affinity diagramming, syntes och utveckling av personas baserade på verkliga användarinsikter.
Förmåga att arbeta end-to-end – från planering och genomförande till analys och presentation.
Erfarenhet av konsumentnära digitala produkter, exempelvis mobilappar eller digitala tjänster (meriterande).
Vara nyfiken, analytisk och modig i ditt tänkande – du vågar ställa de svåra frågorna och drivs av att skapa verkligt värde genom användarinsikt.
Vi erbjuder
Trygg anställning med kollektivavtal, försäkringar och tjänstepension
Friskvårdsbidrag samt personalrabatter och erbjudanden via Benifex (ex. inom hälsa, fritid, transport och sjukvård)
Flexpension och tillgång till Lifeplan pensionstjänst
Extra ersättning vid föräldraledighet
Företagshälsovård
Långsiktiga uppdrag och personlig kontakt med din konsultchef
Möjlighet att bygga värdefull erfarenhet, nätverk och framtida utveckling
Välkommen med din ansökan
Vi går igenom ansökningarna löpande. Då processerna i konsultvärlden ofta går snabbt kan tjänsten tillsättas innan sista ansökningsdatum – vänta därför inte med att skicka in din ansökan!
Du behöver inte skriva ett personligt brev utan i stället ber vi dig svara på urvalsfrågorna i samband med ansökan.
- Department
- IT och Tech
- Roll
- UX/UI
- Platser
- Göteborg
- Distansarbete
- Hybridarbete
Om JobBusters AB
JobBusters är ett auktoriserat personaluthyrnings- och rekryteringsföretag. Vi är inriktade mot tjänstemän och sätter stort värde i att hitta rätt person till rätt position. Vi vet hur viktig den enskilda medarbetaren är för verksamheten. Är du ute efter ett nytt utvecklande jobb eller letar efter kunnig personal, har du kommit rätt. Genom att vara flexibla, tillgängliga och närvarande i relation till kund, konsult och kandidat kan vi hitta våra kunders drömkandidat och våra kandidaters drömjobb.
Vår vision är att både möta och överträffa de förväntningar och krav som ställs på oss. För att göra detta använder vi oss av en enkel, trygg och träffsäker rekryteringsprocess. Vi strävar efter att skapa personliga och långsiktiga relationer med såväl kunder som kandidater, men framförallt vill vi hitta rätt person till rätt position.